TAURA Professional
Кто сказал, что бизнес не про эмоции?
Особенно когда ты руководишь людьми или ведёшь своё дело, всё становится личным быстрее, чем хотелось бы.
Ты несёшь ответственность, работаешь под давлением и каждый день принимаешь решения. Со стороны всё идёт своим чередом, но тебе это стоит больше, чем ты показываешь.
Наверное, ты многое из того, что чувствуешь на самом деле, отодвигаешь в сторону, лишь бы всё продолжало работать.
Первый разговор по видео, 25 минут, бесплатно
А как тебе при этом?
Возможно, ты уже почти этого не замечаешь, потому что шаг за шагом всё лучше играешь свою роль. Но когда никто не видит, внутри всё кричит. Ты делаешь свою работу, а где-то в глубине это всё время с тобой.
Знакомо? Переверни карточки и посмотри, что за ними стоит.
Что мы делаем иначе
Руководство начинается до совещания.
То, как ты входишь в комнату, часто решает больше, чем сказанные там слова.
Чувства — это информация.
Кто умеет их читать, решает быстрее и увереннее. Подавленные чувства всплывают в самый неподходящий момент: комом в горле, повышенным голосом или пустотой в голове.
Мы работаем с твоим реальным календарём.
Завтрашний разговор, переговоры на следующей неделе, выступление перед командой: мы тренируем это, пока всё не получится.
Мы рядом, если ты …
Руководишь ли ты, продаёшь или выходишь к людям со своим брендом: ясности снаружи у тебя ровно столько, сколько опоры внутри.
занимаешь руководящую позицию
Ты сидишь на совещании, ответ уже вертится на языке, и всё равно отдаёшь слово самому громкому коллеге. С нами ты учишься говорить в полный голос, даже когда настроение в комнате меняется и все смотрят на тебя. Твои решения становятся спокойнее и яснее, и команда довольно быстро чувствует, что на тебя можно положиться.
работаешь на себя или хочешь начать своё дело
У тебя есть умения, идеи и довольные клиенты, и всё равно каждый новый месяц ты как будто начинаешь с нуля. Вместе мы наводим порядок в твоём деле, пока не станет ясно, какие ценности ты отстаиваешь, до кого хочешь достучаться и куда движешься. Тогда ты продаёшь тем, кто действительно тебе подходит, и больше не подстраиваешься ради этого.
хочешь построить личный бренд
Ты пишешь пост, трижды его перечитываешь, удаляешь и в итоге публикуешь что-то ни о чём. Сначала мы проясняем, какие ценности ты отстаиваешь, что тебя отличает и как ты хочешь, чтобы тебя видели со стороны. Затем вместе с тобой выстраиваем бренд, стратегию и образ так, чтобы всё сочеталось и притягивало людей, с которыми тебе хочется работать.
H.E.R.O.
За десять недель научись руководить собой, прежде чем руководить другими.
Твоя экспертиза привела тебя на эту позицию, а эмоциональная устойчивость решает, на своём ли ты месте.
Как ты думаешь, принимаешь решения и несёшь ответственность
В повседневном руководстве
Проект идёт не по плану, и все смотрят на тебя. Первый импульс — объяснить, почему это не твоя вина. С твёрдой внутренней позицией ты говоришь: «Я беру это на себя, давайте решим, как двигаться дальше».
Как ты справляешься с давлением, неуверенностью и своими реакциями
В повседневном руководстве
Короткое письмо от начальства, две строки без приветствия. До конца дня мысли кружатся только вокруг него. Ты учишься распознавать, что это письмо в тебе задевает, прежде чем оно определит весь твой день.
Как сохранять устойчивость в решающий момент
В повседневном руководстве
Утро понедельника, начальник критикует тебя перед всей командой. Пульс учащается, хочется защищаться. Ты учишься сохранять спокойствие в этот момент, отвечать по существу, а настоящий разговор провести позже с глазу на глаз.
Как ясно руководить вместо того, чтобы только реагировать на окружение
В повседневном руководстве
Твой календарь заполнен приоритетами других, и вечером становится ясно, что день снова ушёл на ответы на чужие запросы. Ты учишься задавать направление и выстраивать по нему команду, чтобы твой день снова принадлежал тебе.
Истории успеха
Что говорят наши клиенты о совместной работе (перевод с немецкого)
Программа H.E.R.O. от Ольги очень поддержала меня в новой роли руководителя команды. Я в любой момент могла открыто говорить о рабочих ситуациях и так научилась реагировать спокойнее и менее импульсивно.
Ты показала мне, что у меня как у мамы тоже есть своя жизнь. Ты придала мне смелости открыть своё дело во время декрета, хотя я довольно часто хотела всё бросить.